viernes, 23 de marzo de 2018
miércoles, 21 de marzo de 2018
SENA ofrece 7 millones de cupos para formación complementaria, virtual y presencial
 | |
La oferta incluye más de 3.000 programas, que responden a las necesidades de los sectores productivos del país, con una duración de 40 a 440 horas.
|
Los
programas de formación tienen una duración de 40 a 440 horas y están enfocados
en áreas como Administración, Agricultura, Contabilidad, Ciencia y Tecnología, Música,
Pedagogía, Comunicaciones, Mercadeo, Manufacturas, Salud y Turismo, entre
otras. Todos los cursos otorgan certificado de aprobación.
Entre
los cursos cortos virtuales disponibles se encuentran: Análisis Financiero, Cuentas
Contables, Microfinanzas, Administración en Recursos Humanos, Economía Solidaria,
Plan de Mercadeo, Técnicas de Ventas, Desarrollo Web, Programación de Dispositivos
Móviles, Cocina Básica, Confección y Manejo de sus Herramientas, entre otros.
Además,
la Formación Complementaria del SENA oferta Eventos de Divulgación Tecnológica
que tienen carácter informativo y buscan poner tecnologías e
información técnica de actualidad, al alcance del medio productivo, las
comunidades y el público en general. Los eventos tienen una duración de 8 a 40
horas y son certificables.
Toda esta formación va dirigida a todos los
colombianos, especialmente a trabajadores vinculados a procesos productivos,
tanto empleados como independientes, así como a buscadores de empleo inscritos
en el Servicio Público de Empleo del SENA y egresados de programas de formación
que requieran actualización o profundización en una o más competencias de su
área de desempeño.
Las inscripciones están disponibles durante todo el
año a través de www.senavirtual.edu.co, teniendo en cuenta la demanda de cada uno de los
programas y la oferta disponible en los Centros de Formación, para el caso de
los cursos presenciales.
En
Manizales
Para mayor información sobre esta oferta de cursos
complementarios el SENA Caldas dispondrá hoy jueves durante todo el día de
un punto de información en la bahía del Club Manizales sobre la carrera 23.
“Recordemos que estos son cursos cortos y prácticos.
Los esperamos en nuestro punto para que despejen todo tipo de dudas
frente al tema”, afirmó Rodrigo
Giraldo Velásquez, director del SENA Caldas.
Los interesados también se pueden aproximar a las instalaciones
del SENA en Caldas ubicadas en el kilómetro 10 vía Magdalena, sector Maltería. También
llamando a la línea 8748555.
Acá
otras convocatorias disponibles en el SENA
miércoles, 14 de marzo de 2018
El SENA entregará más de 33 mil millones de pesos en formación al sector productivo
 |
Se abre convocatoria de
Formación Continua Especializada para que los empresarios proyecten y ejecuten
programas de formación a la medida de sus necesidades. Este año se beneficiarán
68.000 trabajadores con 81.998 acciones de formación.
|
La Entidad sigue sumando
esfuerzos para satisfacer las necesidades de formación de las empresas, es por
eso que abre su décima octava convocatoria de Formación Continua Especializada,
un programa creado para que empresas, gremios y entidades públicas con aportes
parafiscales construyan acciones de formación beneficiando el desarrollo
productivo y competitivo de la empresa y cualificando las competencias de sus
trabajadores.
Los interesados deben ser aportantes
a parafiscales SENA del año 2017 y pueden presentarse en 3 modalidades:
Empresas Individuales (Cofinanciación del 50% de la formación), Agrupadas (Cofinanciación
del 60% de la formación) o Gremios (Cofinanciación del 80% de la formación), con
una propuesta de formación especializada como conferencias, diplomados,
capacitaciones entre otras.
Este año el programa tiene un
presupuesto de 33 mil millones de pesos, es decir 3 mil millones más que el año
pasado, las propuestas se evaluarán por puntaje y las empresas que propongan
acciones de formación con personas en condición de discapacidad o en ciudades
con los índices más altos de desempleo, tendrán un puntaje adicional.
Vale destacar que el proceso de
Formación Continua Especializada permite que los beneficiados también validen
su experiencia por medio la Certificación de Competencias Laborales, lo que
constituye un doble beneficio porque certifican, no solo la formación
especializada, sino que también avalan la experiencia previa.
El Director del Sistema de Formación para
el Trabajo, Henry Luna, invita a todo el sector productivo a participar en esta
convocatoria y afirma “Con este programa
realizaremos una mejor cualificación de esta fuerza laboral con nuevas
tecnologías, con un desarrollo sostenible a través de iniciativas que
promulguen la ciencia y la tecnología, que es de donde vienen estos recursos”.
En Caldas una de las empresas que
ha sido favorecida con el Programa de Formación Continua Especializada es
Normandy, logrando que sus colaboradores, desde operarios hasta directivos,
recibieran transferencia de conocimientos en Manufactura Lean, formación que
permitió recuperar espacios al interior de la empresa y aumentar la
productividad de la mismas hasta en un 10%.
“En la búsqueda de alternativas fue la directora de Gestión Humana de
la empresa quien nos mostró la convocatoria de Formación Continua Especializada
del SENA, y fue así que logramos cofinanciar la contratación del consultor”,
aseguró Carlos Kogson, ingeniero de alimentos y director Industrial de Normandy.
Para participar solo deben ingresar
a www.sena.edu.co en la sección de empresarios, pulsar click en
Formación Continua, escoger la modalidad y radicar la propuesta en las
instalaciones del SENA Caldas, ubicadas en Manizales en el Kilómetro 10 vía al Magdalena , sector
Maltería.
Invitación a videoconferencia
El próximo jueves 15 de marzo de
10:00 a.m. a 12 m. en el auditorio Milton Gaviria de la Entidad en Caldas se
desarrollará una videoconferencia para depurar inquietudes sobre la convocatoria.
“Invitamos a los representantes de empresas y gremios interesados en
participar que asistan a este espacio donde tendremos asesores nacionales”,
agregó Giraldo Velásquez, director del SENA en Caldas.
La convocatoria de Formación Continua Especializada se extenderá hasta el 9 de Abril de 2018.
SENA ofrece más de 18 mil cupos para programas tecnológicos y especializaciones tecnológicas
 |
Se abre convocatoria de
Formación Continua Especializada para que los empresarios proyecten y ejecuten
programas de formación a la medida de sus necesidades. Este año se beneficiarán
68.000 trabajadores con 81.998 acciones de formación.
|
Para las personas que se les dificulta estar de manera presencial en una
institución o que se encuentran en zonas de difícil acceso, el SENA abre una
nueva convocatoria de formación virtual y a distancia con más de 18 mil cupos
en programas del nivel tecnológico y especializaciones tecnológicas. Las
inscripciones estarán abiertas del 15 al 22 de marzo.
Este tipo de formación está orientada a preparar a las personas para
desempeñar oficios y ocupaciones requeridas por los sectores productivos. Los
programas virtuales requieren un tiempo de formación mínimo de 3 horas diarias
y el certificado se obtiene entre 6 meses o dos años, dependiendo el nivel.
Son alrededor de 16 mil cupos para programas tecnológicos entre los que
están: negociación internacional, gestión logística, producción de multimedia,
gestión de mercados y distribución física internacional. En especializaciones
tecnológicas se tienen 700 cupos en áreas del sector turístico, comercial,
logística y temas agropecuarios.
Se cuenta también con 700 cupos para el programa a distancia de
tecnología en Guianza Turística. Esta formación se realiza mediante el sistema
de aprendizaje LMS del SENA, y contempla espacios académicos en la modalidad
virtual (60%) y actividades presenciales en los centros de formación (40%).
Los interesados podrán registrarse en la página www.sena.edu.co desde
las 00:01 horas del 15 de marzo hasta las 11:59 del 22 de marzo. Para mayor
información sobre los requisitos los interesados pueden llamar a la línea
gratuita nacional 018000910270 o en Manizales al 8748555.
Las personas extranjeras que quieran acceder a los programas deben
contar con cédula de extranjería emitida por un ente colombiano, o por el
Departamento Nacional de Identificación (DNI), si es un convenio bilateral. Se
recomienda verificar su tipo y número de identificación antes de la
inscripción, ya que estos datos son inmodificables.
Cabe recordar que los servicios del SENA son gratuitos y no necesitan
intermediarios. La etapa de selección de los aprendices se realizará del 2 al 5
de abril, el listado de elegidos se publicará en la página web de SOFIA
PLUS el día 12 de abril, luego de lo cual se hará el proceso de
matrícula hasta el 28 de abril. Los aprendices iniciaran su formación el 30 del
mismo mes.
El SENA entregará más de 33 mil millones de pesos en formación al sector productivo
 |
Se abre convocatoria de
Formación Continua Especializada para que los empresarios proyecten y ejecuten
programas de formación a la medida de sus necesidades. Este año se beneficiarán
68.000 trabajadores con 81.998 acciones de formación.
|
La Entidad sigue sumando
esfuerzos para satisfacer las necesidades de formación de las empresas, es por
eso que abre su décima octava convocatoria de Formación Continua Especializada,
un programa creado para que empresas, gremios y entidades públicas con aportes
parafiscales construyan acciones de formación beneficiando el desarrollo
productivo y competitivo de la empresa y cualificando las competencias de sus
trabajadores.
Los interesados deben ser aportantes
a parafiscales SENA del año 2017 y pueden presentarse en 3 modalidades:
Empresas Individuales (Cofinanciación del 50% de la formación), Agrupadas (Cofinanciación
del 60% de la formación) o Gremios (Cofinanciación del 80% de la formación), con
una propuesta de formación especializada como conferencias, diplomados,
capacitaciones entre otras.
Este año el programa tiene un
presupuesto de 33 mil millones de pesos, es decir 3 mil millones más que el año
pasado, las propuestas se evaluarán por puntaje y las empresas que propongan
acciones de formación con personas en condición de discapacidad o en ciudades
con los índices más altos de desempleo, tendrán un puntaje adicional.
Vale destacar que el proceso de
Formación Continua Especializada permite que los beneficiados también validen
su experiencia por medio la Certificación de Competencias Laborales, lo que
constituye un doble beneficio porque certifican, no solo la formación
especializada, sino que también avalan la experiencia previa.
El Director del Sistema de Formación para
el Trabajo, Henry Luna, invita a todo el sector productivo a participar en esta
convocatoria y afirma “Con este programa
realizaremos una mejor cualificación de esta fuerza laboral con nuevas
tecnologías, con un desarrollo sostenible a través de iniciativas que
promulguen la ciencia y la tecnología, que es de donde vienen estos recursos”.
En Caldas una de las empresas que
ha sido favorecida con el Programa de Formación Continua Especializada es
Normandy, logrando que sus colaboradores, desde operarios hasta directivos,
recibieran transferencia de conocimientos en Manufactura Lean, formación que
permitió recuperar espacios al interior de la empresa y aumentar la
productividad de la mismas hasta en un 10%.
“En la búsqueda de alternativas fue la directora de Gestión Humana de
la empresa quien nos mostró la convocatoria de Formación Continua Especializada
del SENA, y fue así que logramos cofinanciar la contratación del consultor”,
aseguró Carlos Kogson, ingeniero de alimentos y director Industrial de Normandy.
Para participar solo deben ingresar
a www.sena.edu.co en la sección de empresarios, pulsar click en
Formación Continua, escoger la modalidad y radicar la propuesta en las
instalaciones del SENA Caldas, ubicadas en Manizales en el Kilómetro 10 vía al Magdalena , sector
Maltería.
Invitación a videoconferencia
El próximo jueves 15 de marzo de
10:00 a.m. a 12 m. en el auditorio Milton Gaviria de la Entidad en Caldas se
desarrollará una videoconferencia para depurar inquietudes sobre la convocatoria.
Invitamos a los representantes de empresas y gremios interesados en
participar que asistan a este espacio donde tendremos asesores nacionales”,
agregó Giraldo Velásquez, director del SENA en Caldas.
La convocatoria de Formación Continua Especializada se extenderá hasta el 9 de Abril de 2018.
martes, 6 de marzo de 2018
$90 mil millones disponibles en Fondo Emprender del SENA para apalancar ideas de negocio durante el 2018
 |
Fondo Emprender abrirá seis convocatorias en lo corrido del
año con las que se busca crear 996 nuevas ideas de negocio y generar 5.478
potenciales empleos.
|
Fondo Emprender del SENA anunció hoy en Manizales que
$90.000 millones serán los recursos disponibles para apalancar las ideas de
negocio de los colombianos.
El recurso económico se pondrá a disposición de los ciudadanos
a través de seis convocatorias que se realizarán en los meses de marzo, mayo,
agosto y octubre del presente año.
“Otorgando estos recursos
proyectamos crear 996 nuevas empresas formales y 5.478 empleos formales y
decentes, para seguir contribuyendo al desarrollo productivo, social e
inclusivo”, enfatizó
Rodrigo Giraldo Velásquez, director del SENA regional Caldas.
La primera convocatoria nacional, que ya se tiene
abierta, y que es para todos los sectores productivos, cuenta con $30.000
millones, capital condonable con el que Fondo Emprender busca apoyar 316 planes
de negocio y generar alrededor de 1.738 potenciales empleos.
En mayo se adelantarán tres convocatorias, la primera
de ellas enfocada al sector agropecuario por $15.000 millones, la segunda
dirigida a los departamentos fronterizos por $6.000 millones, y la tercera
convocatoria por $8.000 mil millones dirigida a población víctima.
“Las convocatorias de mayo hacen parte de una
estrategia con la que queremos impulsar más al sector agropecuario, apoyar decididamente el emprendimiento en los departamentos
fronterizos con Venezuela como lo son La Guajira, Norte de Santander y Arauca,
además de favorecer el espíritu emprendedor de la población víctima del país”, añadió Giraldo Velásquez.
En agosto Fondo Emprender
del SENA tendrá otra convocatoria por $11.000 millones, orientada a los
sectores de manufactura, comercio y servicios. Mientras que en octubre la
convocatoria será nuevamente para todos los sectores productivos por $20.000
millones.
Para María Alejandra
Martínez, propietaria de Malasaña, Chocolatería Artesanal, lugar donde se
realizó el lanzamiento de las convocatorias de Fondo Emprender en Manizales,
contar con una Entidad que ofrezca capital semilla es vital para el
fortalecimiento de los nacientes empresarios.
“A través del centro de
Desarrollo Empresarial del SENA en Caldas me asesoraron en mi plan de negocio
para poderme postular a una de las convocatorias de Fondo Emprender, logrando así acceder a $69.345.398 en capital
semilla”, agregó María Alejandra.
Los empresarios o
emprendedores caldenses pueden conocer más sobre estas convocatorias visitando
el Centro de Desarrollo Empresarial (SBDC) del SENA en Caldas, ubicado en
Manizales en el kilómetro 10 vía al Magdalena, sector Maltería.
Sobre el Fondo Emprender
El Fondo Emprender es el fondo público de capital semilla más grande
América Latina y el más importante en el ecosistema del emprendimiento
colombiano, promueve y patrocina la creación de nuevas ideas de negocio desde
2004.
El Fondo Emprender cuenta con aliados internacionales como la aceleradora
MassChallenge de Boston y la Universidad de Texas en San Antonio, Estados
Unidos.
Entre 2010 y 2018 el Fondo Emprender ha financiado 4.435 nuevos planes de
negocios con $372.946 mil millones, con los cuales ha aportado al país 21.373
empleos.
En 2018 se financiarán 996 nuevas empresas con $109 mil millones, con
impacto de 770 municipios, 4.953 empleos potenciales directos y 6.938 empleos
indirectos.
lunes, 5 de marzo de 2018
Un Manizaleño hizo de su pasión una fuente de entretenimiento
 |
Fondo Emprender
del SENA en Caldas fue la Entidad que con capital semilla le permitió a Víctor
potencializar su idea de negocio que hoy cuenta con más de 68 mil seguidores en
sus redes sociales.
Siete años atrás, sentado en el estudio de
su casa, Víctor Raúl Jiménez empezó a compartir a través de la red social
Twitter los artículos sobre el Once Caldas que publicaban los medios de
comunicación tradicionales, experimento que para sorpresa de Víctor generó
rápidamente interacciones con el público amante del equipo de Manizales.
|
“Al ver la
respuesta noté que para la época el público digital estaba muy desatendido por
los medios fuertes de la región, situación en la que vi una oportunidad para
conjugar mi pasión por el fútbol y los conocimientos que estaba adquiriendo en
la universidad donde me estaba formando como administrador de empresas”, explicó Jiménez.
Ir a las tribunas del Estadio Palogrande
en la capital de Caldas con un teléfono inteligente para compartir a través de
las redes sociales el minuto a minuto de los encuentros del blanco de Manizales,
fue el siguiente paso que dio el naciente empresario en la búsqueda de
capitalizar la oportunidad que había encontrado en el ciberespacio.
Hoy Víctor Raúl, sentado en la misma
tribuna que visitaba hace siete años, explicó con un tono de satisfacción en su
voz que: “fue así que llegué a
consolidar Casa Blanca, el hogar de tu pasión, el segundo medio de comunicación
más importante de la región, el primero y líder en deportes en la parte digital
con medio millón de páginas vistas cada mes”
Adicional a la nutrida dinámica de la
página web, Casa Blanca cada día se consolida más a través de sus redes
sociales. Actualmente cuenta con 30.169 seguidores en twitter, 22.997 en
Facebook y 15.300 en instagram.
Para Cristian Hernández Montoya, jefe de
Redacción de Casa Blanca, el éxito de la apuesta informativa se debe a la
rapidez y pertinencia de la información.
“En nuestras
publicaciones mostramos la otra cara de los jugadores y del equipo técnico,
pero sin dejar de lado la información de último minuto, los contenidos
relevantes en una coyuntura”, agregó Hernández Montoya.
Además de Víctor Raúl y Cristian, el
equipo de Casa Blanca está conformado por Santiago Álvarez, reportero gráfico;
Cristian Escobar, diseñador; Luis Miguel Noreña, gerente administrativo y
Sergio Londoño, Community Manager.
Fondo Emprender
del SENA, herramienta de crecimiento empresarial
Con el ánimo de seguir creciendo, Víctor
llegó a las oficinas del Centro de Desarrollo Empresarial (SBDC) del SENA
Caldas, lugar donde encontró un grupo de profesionales que lo asesoraron en el
perfeccionamiento de su plan de negocio y así participar de las convocatorias
de Fondo Emprender para acceder a recursos condonables.
“Accedí a
$69 millones, recursos que invertí en la compra de equipos, contratación de
talento humano, apertura de una oficina idónea y sacar adelante una revista de
lujo, nuevo producto de Casa Blanca que le apunta a un público ejecutivo”, aclaró Víctor Raúl Jiménez.
La revista en la que predomina el material
ilustrado, se ha venido distribuyendo en aeropuertos, hoteles, restaurantes y
centros comerciales, lugares donde Casa Blanca ha puesto sus ojos, porque según
ellos, es un público que consume fútbol de una manera más “light” y gráfica.
“El
apalancamiento del SENA fue definitivo para lanzar este nuevo producto impreso
y en el que tenemos patrocinadores como Mercedes Benz y Audi”, añadió el carismático
emprendedor.
Fondo Emprender se constituyó como una
cuenta independiente y especial adscrita al SENA, cuyo objeto exclusivo es
financiar iniciativas empresariales que provengan y sean desarrolladas por
aprendices, profesionales o colombianos en el nivel de posgrados.
Según Rodrigo Giraldo Velásquez, director
de SENA en Caldas, la Entidad más querida por los colombianos está enfocada en
promover el desarrollo de la región a través de servicios gratuitos.
“Casa Blanca
es referente de lo que hacemos a través de Fondo Emprender, por esta razón
invitó a quienes tienen ideas de negocio a que se aproximen a nuestro Centro de
Desarrollo Empresarial, espacio ubicado en nuestras instalaciones en Manizales,
en el kilómetro 10 vía al Magdalena”, agregó el directivo regional.
En 2018 se tiene proyectado asignar $109
mil millones, con los cuales se pretende apoyar 996 empresas de 770 municipios
en el país, la creación de 4.953 empleos directos y 6.938 empleos indirectos en
la puesta en marcha de esas empresas.
Suscribirse a:
Entradas (Atom)